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Gioia Sannitica. Buoni Lavoro per 19 aventi diritto che si divideranno circa 6.000 euro

L’Amministrazione Comunale ha divulgato la graduatoria dei 19 richiedenti

un voucher lavoro, nell’ambito di un progetto ben specifico che vede è volontà della stessa Amministrazione comunale, in attuazione del principio di sussidiarietà, favorire un sistema di interazione tra il bisogno sociale, il territorio e la comunità che lo abita, con l’obiettivo di rafforzare la coesione sociale anche attraverso il sostegno, la cura ed il reinserimento sociale e lavorativo che prevenga e recuperi situazioni di esclusione sociale e di emarginazione.

Oltretutto c’è da considerare l’opportunità di reperire lavoratori per lo svolgimento di prestazioni occasionali di tipo accessorio, retribuito mediante buoni lavoro, considerando che le spese per i buoni lavoro rientrano fra le spese di personale e che vanno rispettati i limiti imposti dalla vigente normativa con riferimento particolare alla sussistenza di un rapporto fra spese di personale e spese correnti, al rispetto del patto di stabilità ed al rispetto in ordine al contenimento delle spese di personale.

Rispettati tutti i canoni, la graduatoria è la seguente (per rispetto della privacy, indicate solo le iniziali dei benefciari):

1) C.A. Punti 18 
2) O.A. Punti 18 
3) C.M. Punti 18 
4) DcS Punti 18 
5) C.R. Punti 18 
6) DVA Punti 16 
7) T.E. Punti 12 
8) P.M. Punti 09 
9) C.P. Punti 6,50 
10) M.R. Punti 06 
11) F.M. Punti 04 
12) P.R. Punti 04 
13) ADG Punti 03 
14) B. A. Punti 02 
15) R.A. Punti 01 
16) C.P. Punti 0 
17) S.A. Punti 0 
18) S.G. Punti 0 
19) R.R. Punti 0. 

Si procederà, quindi al reclutamento delle persone da adibire allo svolgimento dei lavori occasionali di tipo accessorio così come stabilito dall’apposito bando, autorizzando il responsabile del servizio finanziario all’acquisto dei voucher, nel limite di 6mila euro da utilizzare fino al 31 dicembre di quest’anno.

(Comunicato Stampa – Elaborato – Archiviato in #TeleradioNews ♥ il tuo sito web © Diritti riservati all’autore)

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